Perusahaan keuangan terkemuka di wilayah Kotawaringin Timur membuka peluang karir bagi profesional muda yang energik dan komunikatif untuk bergabung sebagai Staff Penagihan atau Collector. Posisi ini menjadi bagian penting dalam menjaga arus kas perusahaan, memastikan pembayaran tepat waktu, serta membangun hubungan baik dengan nasabah. Jika Anda mencari pekerjaan yang menantang sekaligus menawarkan kesempatan belajar langsung di lapangan, lowongan kerja ini cocok untuk Anda.

Sebagai Staff Penagihan, Anda akan terlibat dalam proses penagihan secara aktif, mulai dari kunjungan ke rumah atau kantor nasabah, penawaran solusi pembayaran yang fleksibel, hingga pelaporan harian. Peran ini tidak hanya menuntut kemampuan komunikasi yang kuat, tetapi juga pemahaman akan prosedur penagihan yang sesuai dengan regulasi. Dengan bergabung, Anda akan memperluas jaringan profesional dan mengasah skill negosiasi yang sangat berharga di dunia karir.

Lowongan kerja ini termasuk dalam loker terbaru 2026 dan dirancang untuk memberikan keseimbangan antara tantangan pekerjaan dan manfaat yang kompetitif. Bagi Anda yang berusia maksimal 32 tahun, memiliki kendaraan pribadi, dan siap bekerja di area Kotawaringin Timur, inilah kesempatan untuk melangkah maju dalam dunia pekerjaan kolektor yang dinamis.

Informasi Pekerjaan

• Posisi: Staff Penagihan / Collector
• Nama perusahaan: Perusahaan Keuangan Terpercaya
• Lokasi: Kotawaringin Timur, Kalimantan Tengah
• Tipe pekerjaan: Full‑time, tetap
• Gaji: Rp4.500.000 – Rp6.000.000 per bulan (tergantung pengalaman)
• Pengalaman yang dibutuhkan: Fresh graduate dipersilakan, pengalaman 0–2 tahun di bidang penagihan atau sales menjadi nilai tambah

Responsibilities (Tanggung Jawab)

• Mengunjungi nasabah secara langsung di wilayah penugasan untuk melakukan proses penagihan.
• Menganalisis status pembayaran nasabah dan menawarkan solusi pembayaran yang sesuai, termasuk restrukturisasi atau paket cicilan.
• Membuat laporan hasil kunjungan harian secara akurat, mencatat progres penagihan, dan mengunggah data ke sistem internal.
• Memastikan semua aktivitas penagihan mematuhi prosedur internal perusahaan serta peraturan perundang‑undangan yang berlaku.
• Menjaga hubungan baik dengan nasabah melalui komunikasi yang profesional, ramah, dan persuasif.
• Mengidentifikasi potensi risiko kredit dan melaporkan temuan kepada tim manajemen risiko.
• Bekerjasama dengan tim sales dan customer service untuk sinkronisasi data nasabah dan status pembayaran.
• Mengoptimalkan rute kunjungan harian untuk meningkatkan efisiensi waktu dan biaya operasional.
• Mengikuti pelatihan internal mengenai kebijakan penagihan, teknik negosiasi, dan penggunaan aplikasi penagihan.
• Menyusun rekomendasi perbaikan proses penagihan berdasarkan pengalaman lapangan.

Requirements (Kualifikasi)

• Laki‑laki, usia 18‑32 tahun.
• Pendidikan minimal SMA/SMK/Sederajat; D3 atau S1 lebih diutamakan.
• Memiliki kendaraan pribadi (motor) beserta SIM C yang masih aktif.
• Kemampuan komunikasi aktif dan persuasif, mampu membangun trust dengan nasabah.
• Berorientasi pada target, memiliki motivasi tinggi untuk mencapai angka penagihan yang ditetapkan.
• Kemampuan dasar mengoperasikan komputer dan aplikasi Microsoft Office (Word, Excel).
• Integritas tinggi, dapat menjaga kerahasiaan data nasabah.
• Kemampuan analitis untuk mengevaluasi kemampuan bayar nasabah.
• Kemampuan mengelola waktu secara efektif, termasuk kerja di hari Sabtu.
• Fresh graduate dipersilakan, pengalaman 0‑2 tahun di bidang penagihan, collection, atau sales menjadi nilai plus.

Benefits (Keuntungan)

• Gaji pokok kompetitif dengan bonus pencapaian bulanan.
• Tunjangan transportasi harian serta uang makan.
• Asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarga inti.
• Program pelatihan dan pengembangan karir internal secara berkelanjutan.
• Jaminan pensiun (BPJS Ketenagakerjaan) dan BPJS Kesehatan.
• Cuti tahunan berbayar serta cuti tambahan pada hari besar keagamaan.
• Kesempatan promosi ke posisi senior collector atau team leader.
• Lingkungan kerja yang mendukung kolaborasi dan budaya “open communication”.
• Fasilitas kerja dengan peralatan modern (smartphone, aplikasi penagihan).
• Penghargaan karyawan berprestasi tiap kuartal.

Tentang Perusahaan

Perusahaan Keuangan Terpercaya telah beroperasi selama lebih dari 15 tahun di Kalimantan Tengah, menyediakan layanan pembiayaan konsumen, kredit mikro, dan solusi keuangan bagi UMKM. Dengan komitmen pada inklusi keuangan, perusahaan ini terus memperluas jaringan cabangnya di seluruh wilayah, termasuk Kotawaringin Timur. Budaya kerja perusahaan menekankan integritas, kolaborasi, dan inovasi, memberikan ruang bagi setiap karyawan untuk mengembangkan diri dan berkontribusi pada pertumbuhan bisnis yang berkelanjutan.

Tips Melamar

• Pastikan CV menonjolkan pengalaman atau proyek yang relevan dengan penagihan, meskipun berupa magang atau kegiatan organisasi.
• Tuliskan surat lamaran yang singkat, padat, dan menyertakan kata kunci seperti lowongan kerja, collector, dan penagihan secara natural.
• Lampirkan fotokopi SIM C dan foto kendaraan pribadi sebagai bukti kepemilikan.
• Persiapkan contoh kasus atau role‑play penagihan saat interview untuk menunjukkan kemampuan negosiasi.
• Jika memungkinkan, sertakan referensi atau rekomendasi dari atasan sebelumnya yang dapat menegaskan integritas dan keandalan Anda.
• Jaga penampilan profesional saat interview, karena posisi ini melibatkan interaksi langsung dengan nasabah.
• Perhatikan detail jadwal kerja (Senin‑Sabtu, 08:00‑17:00) dan pastikan Anda siap untuk bekerja pada hari Sabtu.
• Gunakan media sosial profesional (LinkedIn) untuk menambah kredibilitas profil Anda.

Call To Action (CTA)

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Jika Anda siap menjadi bagian penting dari tim penagihan yang dinamis dan ingin mengembangkan karir di industri keuangan, kirimkan lamaran lengkap beserta dokumen pendukung ke hrd@perusahaan-keuangan.co.id atau melalui portal rekrutmen kami paling lambat 30 April 2026. Segera bergabung dan wujudkan karir yang lebih stabil serta menguntungkan bersama kami!