Staff Back Office – Area Pontianak

PT Swakarya Insan Mandiri

Kota Pontianak Kalimantan Barat Expired
Rp 3.000.000 - Rp 3.200.000 FULL TIME

Lowongan Kerja Staff Back Office – Area Pontianak Terbaru 2026

Apakah Anda mencari tantangan baru di bidang administrasi dengan peluang karir yang menjanjikan? Perusahaan keuangan terkemuka di Pontianak membuka lowongan kerja untuk posisi Staff Back Office. Sebagai bagian penting dari tim operasional, Anda akan berperan dalam mengelola data nasabah, memverifikasi dokumen, serta menyusun laporan yang mendukung kelancaran proses kredit dan pembiayaan. Posisi ini cocok bagi mereka yang memiliki ketelitian tinggi, kemampuan komunikasi yang baik, dan keinginan untuk berkembang dalam industri keuangan.

Dengan jam kerja yang tetap (Senin – Sabtu, 08:00 – 17:00) dan lingkungan kerja yang kolaboratif, Anda akan mendapatkan pengalaman langsung dalam proses administrasi yang mendukung keputusan bisnis. Jika Anda ingin menambah nilai pada CV dan mengukir jejak karir di sektor perbankan atau pembiayaan, inilah loker terbaru 2026 yang tepat untuk Anda.

Informasi Pekerjaan

  • Posisi: Staff Back Office
  • Nama perusahaan: (Nama Perusahaan) – Perusahaan Pembiayaan dan Kredit Terpercaya
  • Lokasi: Pontianak, Kalimantan Barat
  • Tipe pekerjaan: Penuh Waktu (Full‑Time)
  • Gaji: Rp4.500.000 – Rp6.000.000 per bulan (tergantung pengalaman)
  • Pengalaman yang dibutuhkan: Minimal 0 tahun (fresh graduate dipersilakan)

Responsibilities (Tanggung Jawab)

  • Menginput data nasabah secara akurat ke dalam sistem perusahaan, termasuk data pribadi, riwayat kredit, dan dokumen pendukung.
  • Memeriksa kelengkapan dokumen seperti KTP, KK, surat keterangan kerja, dan dokumen pendukung lainnya untuk memastikan kepatuhan terhadap prosedur internal.
  • Mengarsipkan dokumen fisik maupun digital secara terstruktur, sehingga mudah diakses oleh tim lain bila diperlukan.
  • Menyusun laporan harian, mingguan, dan bulanan terkait pengajuan kredit, status dokumen, serta kinerja operasional cabang.
  • Berkoordinasi dengan tim marketing, surveyor, dan collector untuk menindaklanjuti data nasabah dan memastikan alur kerja yang lancar.
  • Mendukung proses operasional cabang dengan membantu tugas administratif tambahan seperti pengaturan jadwal, penyiapan materi presentasi, dan pemeliharaan data internal.
  • Menjaga kerahasiaan data nasabah sesuai dengan kebijakan privasi dan regulasi perbankan.
  • Berpartisipasi dalam pelatihan internal untuk meningkatkan kompetensi penggunaan sistem manajemen data dan aplikasi perbankan.
  • Mengidentifikasi dan melaporkan potensi risiko dokumen yang tidak lengkap atau tidak valid kepada atasan langsung.
  • Mengoptimalkan proses kerja dengan mengusulkan perbaikan prosedur administrasi yang dapat meningkatkan efisiensi tim.

Requirements (Kualifikasi)

  • Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat; lulusan D3 atau S1 di bidang Administrasi, Ekonomi, atau Manajemen lebih diutamakan.
  • Usia maksimal 35 tahun, dengan kemampuan kerja tim yang baik.
  • Gender: Perempuan (sesuai kebutuhan operasional cabang).
  • Keahlian mengoperasikan komputer, khususnya Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) dan kemampuan dasar penggunaan sistem manajemen data.
  • Memiliki kemampuan mengetik cepat dan akurat (minimal 40 kata per menit).
  • Detail‑oriented dengan kemampuan memeriksa dokumen secara teliti.
  • Komunikatif, mampu berkoordinasi dengan berbagai tim internal seperti marketing, surveyor, dan collector.
  • Memiliki integritas tinggi serta dapat menjaga kerahasiaan informasi nasabah.
  • Pengalaman kerja di bidang administrasi atau back office menjadi nilai tambah, tetapi tidak wajib.
  • Kemampuan mengelola waktu dan prioritas tugas dalam lingkungan kerja yang dinamis.

Benefits (Keuntungan)

  • Gaji kompetitif dengan bonus kinerja bulanan.
  • Tunjangan kesehatan (BPJS Kesehatan) dan tunjangan ketenagakerjaan (BPJS Ketenagakerjaan).
  • Program pelatihan dan pengembangan karir secara berkala.
  • Kesempatan promosi internal ke posisi Supervisor atau Officer Back Office.
  • Fasilitas transportasi atau tunjangan transportasi harian.
  • Lingkungan kerja yang ramah, mendukung keseimbangan hidup‑kerja.
  • Hari libur nasional dan cuti tahunan yang sesuai regulasi.
  • Asuransi kecelakaan kerja tambahan.
  • Akses ke program kesejahteraan karyawan, termasuk olahraga dan kegiatan sosial.
  • Bonus tahunan berdasarkan pencapaian target perusahaan.

Tentang Perusahaan

Perusahaan kami merupakan salah satu pemain utama di industri pembiayaan konsumen dan kredit mikro di Kalimantan Barat. Dengan jaringan lebih dari 15 cabang dan ribuan nasabah aktif, kami berkomitmen untuk menyediakan layanan keuangan yang inklusif, transparan, dan berorientasi pada kepuasan pelanggan. Budaya kerja kami menekankan kolaborasi, inovasi, dan pengembangan sumber daya manusia. Setiap karyawan diberikan ruang untuk belajar, berkontribusi, dan tumbuh bersama perusahaan.

Visi kami adalah menjadi lembaga keuangan terdepan yang memberdayakan masyarakat melalui produk pembiayaan yang mudah diakses. Misi kami mencakup peningkatan literasi keuangan, pelayanan cepat, dan solusi kredit yang fleksibel. Jika Anda bergabung, Anda akan menjadi bagian dari tim yang berperan aktif dalam mewujudkan misi tersebut.

Tips Melamar

  • Pastikan CV Anda terstruktur dengan jelas, cantumkan pengalaman administrasi, kemampuan komputer, serta sertifikasi pelatihan yang relevan.
  • Berikan contoh konkrit dalam surat lamaran tentang bagaimana Anda menangani dokumen penting atau meningkatkan efisiensi proses data.
  • Periksa kembali semua data pribadi, pastikan tidak ada typo pada nama, tanggal lahir, dan nomor kontak.
  • Jika memiliki referensi atau rekomendasi dari atasan sebelumnya, sertakan dalam lampiran.
  • Gunakan kata kunci seperti “lowongan kerja”, “loker terbaru 2026”, “loker Pontianak”, “karir”, dan “pekerjaan” secara natural dalam profil online Anda untuk meningkatkan visibilitas.
  • Siapkan dokumen pendukung (KTP, KK, ijazah, dan sertifikat) dalam format PDF dengan ukuran file tidak lebih dari 2 MB.
  • Berpakaian profesional saat interview dan tunjukkan sikap antusias serta kesiapan belajar.
  • Follow up aplikasi Anda melalui email atau telepon setelah 3-5 hari kerja untuk menunjukkan minat serius.

Call To Action (CTA)

Jangan lewatkan kesempatan berkarir sebagai Staff Back Office di Pontianak! Kirimkan lamaran lengkap Anda (CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung) ke recruitment@perusahaancontoh.co.id dengan subjek “Lamaran Staff Back Office – Pontianak”. Lowongan ini akan ditutup setelah posisi terisi, jadi bertindaklah sekarang dan jadikan langkah pertama menuju karir yang lebih baik.

Interested in this position?

Take the next step in your career and apply for this role today.

Apply Now