BILINE Growthia membuka kesempatan lowongan kerja untuk posisi Junior Web Developer yang siap bergabung dengan tim pengembangan digital di kawasan Greater Yogyakarta. Sebagai perusahaan yang fokus pada pengembangan sumber daya manusia melalui training, coaching, dan solusi digital, BILINE Growthia menawarkan lingkungan kerja yang dinamis, kolaboratif, dan berorientasi pada inovasi.

Posisi ini cocok bagi Anda yang memiliki dasar kuat dalam pengembangan web front‑end maupun back‑end, serta antusiasme untuk terus belajar dan berkontribusi pada proyek-proyek digital yang berdampak luas. Dengan bergabung, Anda tidak hanya mendapatkan pengalaman teknis, tetapi juga kesempatan memperluas jaringan profesional dalam industri pengembangan manusia dan teknologi.

Jika Anda sedang mencari karir yang menantang, dengan peluang pertumbuhan yang jelas, dan ingin menjadi bagian dari tim yang mendukung pekerjaan berstandar internasional, maka loker terbaru 2026 ini adalah pilihan yang tepat.

Informasi Pekerjaan

• Posisi: Junior Web Developer – Pengembangan Web Front‑End
• Nama perusahaan: BILINE Growthia
• Lokasi: Greater Yogyakarta (on‑site)
• Tipe pekerjaan: Full‑time, tetap
• Gaji: Rp7.000.000 – Rp9.000.000 per bulan (estimasi berdasarkan standar industri)
• Pengalaman yang dibutuhkan: Minimal 1 tahun di bidang pengembangan web

Responsibilities (Tanggung Jawab)

• Mengembangkan, memelihara, dan mengoptimalkan website serta aplikasi web menggunakan PHP, CodeIgniter, HTML, CSS, dan JavaScript.
• Mendesain antarmuka pengguna (UI) yang responsif dan menarik, memastikan pengalaman pengguna (UX) yang optimal di berbagai perangkat.
• Berkoordinasi dengan tim desain, QA, dan product management untuk menyelaraskan kebutuhan fungsional dan estetika.
• Menulis kode yang bersih, terdokumentasi, dan mudah dipelihara sesuai standar pengembangan BILINE Growthia.
• Mengelola basis data MySQL, melakukan query kompleks, dan mengoptimalkan performa query.
• Menangani deployment pada server Nginx atau Apache, termasuk konfigurasi dasar dan troubleshooting.
• Menggunakan sistem kontrol versi (Git) untuk melacak perubahan kode dan berkolaborasi secara efisien.
• Menyusun dokumentasi teknis, termasuk spesifikasi API, panduan instalasi, dan catatan perubahan (changelog).
• Menganalisis dan memecahkan bug atau isu performa yang muncul selama siklus pengembangan.
• Berpartisipasi dalam pertemuan harian (daily stand‑up) dan review sprint untuk memastikan timeline proyek terpenuhi.
• Memberikan masukan terkait best practice keamanan web, seperti sanitasi input dan perlindungan terhadap serangan XSS/SQL injection.

Requirements (Kualifikasi)

• Minimal gelar S1 di bidang Ilmu Komputer, Sistem Informasi, atau jurusan terkait.
• Pengalaman minimal 1 tahun dalam pengembangan web, khususnya dengan PHP (native) dan CodeIgniter.
• Penguasaan kuat MySQL, termasuk perancangan skema database dan optimasi query.
• Keahlian dalam JavaScript dan jQuery untuk interaktivitas front‑end.
• Pengalaman solid dalam HTML5 dan CSS3, termasuk penggunaan framework seperti Bootstrap.
• Familiaritas dasar dengan command line Linux Ubuntu serta konfigurasi server Nginx atau Apache.
• Pengetahuan dasar tentang sistem kontrol versi (Git) dan kemampuan menulis commit yang jelas.
• Kemampuan membuat dan memelihara dokumentasi teknis yang lengkap dan mudah dipahami.
• Kemampuan problem‑solving yang kuat, analitis, serta perhatian detail dalam penulisan kode.
• Soft skill: komunikasi efektif, kerja tim, serta sikap proaktif dalam mencari solusi.
• Gender: terbuka untuk semua jenis kelamin.
• Usia: tidak ada batasan usia, selama memenuhi kualifikasi teknis.

Benefits (Keuntungan)

• Gaji kompetitif dengan bonus kinerja bulanan.
• Program pelatihan internal dan eksternal untuk meningkatkan skill teknis dan non‑teknis.
• Asuransi kesehatan lengkap untuk karyawan dan keluarga.
• Fasilitas kerja modern, termasuk ruang kolaborasi dan area istirahat.
• Kesempatan bekerja pada proyek digital yang berdampak pada pengembangan sumber daya manusia.
• Jadwal kerja fleksibel dengan kebijakan work‑from‑home satu hari dalam seminggu (setelah masa percobaan).
• Program mentoring dengan senior developer dan pakar industri.
• Acara team building reguler serta perayaan hari besar bersama.
• Lingkungan kerja yang inklusif, mendukung keberagaman gender dan budaya.
• Peluang karir ke posisi senior, lead developer, atau manajer proyek dalam jangka panjang.

Tentang Perusahaan

BILINE Growthia didirikan pada tahun 2016 dengan visi menjadi pelopor dalam pengembangan manusia melalui pendekatan holistik: tubuh, emosi, dan bahasa. Selain layanan inti berupa training, coaching, dan program pengembangan, perusahaan kini mengembangkan rangkaian produk digital yang mendukung transformasi organisasi secara luas. Berbasis di Yogyakarta, BILINE Growthia menggabungkan budaya kerja yang ramah, kolaboratif, dan berorientasi pada hasil, sekaligus menekankan pentingnya keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi.

Dengan tim yang terdiri dari profesional berpengalaman di bidang HR, teknologi, dan desain, BILINE Growthia terus berinovasi untuk memberikan solusi yang relevan dan berkelanjutan bagi klien di dalam dan luar negeri. Bergabung dengan BILINE Growthia berarti Anda akan menjadi bagian dari ekosistem yang memprioritaskan pertumbuhan pribadi dan profesional setiap anggotanya.

Tips Melamar

• Sesuaikan CV Anda dengan menonjolkan proyek PHP/CodeIgniter, MySQL, dan JavaScript yang pernah Anda kerjakan.
• Cantumkan contoh kode atau link ke repository GitHub yang menunjukkan kemampuan front‑end dan back‑end Anda.
• Tuliskan surat lamaran yang menggambarkan motivasi Anda untuk berkontribusi pada misi BILINE Growthia dalam pengembangan manusia.
• Perhatikan detail teknis pada formulir aplikasi, pastikan semua dokumen terunggah dengan format yang diminta.
• Siapkan portofolio web yang responsif, menunjukkan kemampuan desain UI/UX serta optimasi performa.
• Latih diri untuk menjawab pertanyaan teknis mengenai PHP, CodeIgniter, serta konsep database relasional.
• Tunjukkan sikap proaktif dan kemampuan bekerja dalam tim selama wawancara, karena budaya kerja BILINE sangat kolaboratif.
• Jangan lupa menelusuri profil perusahaan di media sosial dan website resmi untuk menambah poin pengetahuan tentang budaya kerja.

Call To Action (CTA)

Jika Anda siap memulai karir yang menantang di bidang pengembangan web, kirimkan lamaran lengkap Anda (CV, portofolio, dan surat lamaran) ke email hr@bilinegrowthia.com atau melalui portal loker Yogyakarta resmi kami. Jangan lewatkan loker terbaru 2026 ini – bergabunglah dengan BILINE Growthia dan bantu menciptakan solusi digital yang menginspirasi pertumbuhan manusia!