Apakah Anda memiliki jiwa pantang menyerah, suka berinteraksi dengan orang, dan berorientasi pada pencapaian target? Posisi Mitra Collection Back End (MCBE) menawarkan kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarir di bidang penagihan dan manajemen kredit. Sebagai bagian penting dari tim collection, Anda akan berperan langsung dalam menurunkan tingkat A/R overdue, meningkatkan cash flow perusahaan, serta memastikan kepuasan nasabah melalui pendekatan yang profesional.

Lowongan kerja ini terbuka untuk semua jenjang pendidikan, bahkan tanpa pengalaman sebelumnya. Dengan jam kerja fleksibel dan hari kerja Senin hingga Minggu, posisi ini cocok bagi Anda yang mengutamakan keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi. Jika Anda tertarik menjadi bagian dari industri multifinance yang dinamis, bacalah deskripsi lengkap di bawah ini dan siapkan diri Anda untuk melamar loker terbaru 2026.

Informasi Pekerjaan

• Posisi: Mitra Collection Back End (MCBE)
• Nama perusahaan: [Nama Perusahaan Multifinance] (nama disamarkan untuk keperluan contoh)
• Lokasi: Takengon, Aceh Tengah
• Tipe pekerjaan: Full‑time, fleksibel
• Gaji: Rp4.500.000 – Rp6.500.000 per bulan (tergantung pengalaman dan kualifikasi)
• Pengalaman yang dibutuhkan: Tidak ada pengalaman khusus; fresh graduate dipersilakan melamar

Responsibilities (Tanggung Jawab)

• Mengelola proses penagihan A/R overdue secara akurat dan tepat waktu.
• Melakukan kunjungan langsung ke nasabah yang memiliki tunggakan untuk melakukan penagihan.
• Memberikan dukungan kepada cabang dalam menangani mitra atau nasabah bermasalah.
• Mencapai target penagihan yang ditetapkan oleh perusahaan setiap bulan.
• Melakukan penarikan unit atau aset nasabah yang tidak dapat memenuhi kewajiban pembayaran.
• Menyiapkan laporan harian/mingguan tentang status penagihan, termasuk analisis tren keterlambatan.
• Berkoordinasi dengan tim underwriting dan legal untuk memastikan prosedur penagihan sesuai regulasi.
• Mengidentifikasi peluang perbaikan proses penagihan untuk meningkatkan efisiensi.
• Memberikan edukasi kepada nasabah mengenai pentingnya kepatuhan pembayaran.
• Menjaga kerahasiaan data nasabah sesuai dengan kebijakan keamanan informasi.
• Mengikuti pelatihan internal terkait prosedur penagihan dan negosiasi.
• Berpartisipasi dalam pertemuan tim untuk review kinerja dan penyusunan strategi baru.

Requirements (Kualifikasi)

• Pendidikan: Semua jenjang (SMA/SMK ke atas, Diploma, atau Sarjana).
• Usia: Minimal 18 tahun, maksimal 65 tahun.
• Jenis kelamin: Laki‑laki.
• Memahami proses bisnis multifinance serta konsep A/R dan penagihan.
• Kemampuan komunikasi interpersonal yang baik, termasuk teknik negosiasi.
• Integritas tinggi, jujur, teliti, dan ulet dalam menghadapi tantangan.
• Kemampuan mengoperasikan perangkat lunak perkantoran (MS Office) dan sistem manajemen kredit.
• Memiliki SIM A/B (untuk mobilitas kunjungan nasabah).
• Kartu SPPI (Surat Pengantar Penagihan Intern) menjadi nilai tambah.
• Bersedia bekerja dengan jam kerja fleksibel, 08:00 – 16:00, 7 hari seminggu.
• Berorientasi target dan mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
• Skill tambahan: Analisis data penagihan, penggunaan CRM, dan pemahaman dasar hukum perbankan.

Benefits (Keuntungan)

• Gaji kompetitif dengan tunjangan transportasi dan makan.
• Bonus kinerja bulanan berdasarkan pencapaian target penagihan.
• Asuransi kesehatan bagi karyawan dan keluarga.
• Program pelatihan dan sertifikasi (mis. SPPI, Kredit Analyst).
• Kesempatan promosi cepat ke posisi senior collection atau supervisor.
• Jadwal kerja fleksibel yang memungkinkan penyesuaian dengan kebutuhan pribadi.
• Cuti tahunan berbayar, cuti sakit, dan cuti keagamaan.
• Lingkungan kerja yang mendukung kolaborasi dan budaya “open door”.
• Fasilitas transportasi atau allowance khusus untuk kunjungan lapangan.
• Program kesejahteraan karyawan (health check-up, konseling psikolog).

Tentang Perusahaan

Perusahaan kami merupakan pemain utama di sektor multifinance Indonesia, dengan jaringan cabang yang tersebar di seluruh provinsi, termasuk Aceh. Fokus utama kami adalah menyediakan solusi pembiayaan yang fleksibel untuk UMKM, konsumen ritel, dan mitra bisnis. Budaya kerja kami menekankan integritas, inovasi, dan keberlanjutan, serta memberikan ruang bagi setiap karyawan untuk berkembang melalui program pelatihan internal yang terstruktur.

Dengan komitmen pada kecepatan layanan dan kualitas penagihan, tim collection kami menjadi tulang punggung dalam menjaga kesehatan keuangan perusahaan. Bergabung dengan kami berarti Anda akan berada dalam lingkungan yang dinamis, di mana setiap hari menawarkan tantangan baru dan peluang untuk mengasah kemampuan negosiasi serta analisis kredit.

Tips Melamar

• Sesuaikan CV Anda dengan menonjolkan pengalaman (meskipun minimal) dalam penagihan, layanan pelanggan, atau pekerjaan lapangan.
• Sertakan contoh konkret tentang bagaimana Anda berhasil mencapai target atau menyelesaikan masalah yang kompleks.
• Jika memiliki Kartu SPPI atau sertifikasi terkait, lampirkan fotokopi dalam bagian “Lampiran”.
• Gunakan bahasa yang profesional namun tetap alami pada surat lamaran, tekankan motivasi Anda untuk berkontribusi pada tim collection.
• Pastikan nomor telepon dan email aktif, sehingga HR dapat menghubungi Anda dengan cepat.
• Jika memungkinkan, cantumkan referensi dari atasan sebelumnya yang dapat membuktikan integritas dan kemampuan kerja tim Anda.
• Perhatikan detail jadwal kerja fleksibel; tunjukkan kesiapan Anda untuk bekerja pada hari Senin‑Minggu.
• Gunakan kata kunci “lowongan kerja”, “loker terbaru 2026”, “loker Takengon”, “karir”, dan “pekerjaan” dalam profil LinkedIn Anda untuk meningkatkan visibilitas.

Call To Action (CTA)

Jika Anda siap mengambil tantangan baru dan mengembangkan karir di bidang collection, jangan lewatkan kesempatan ini! Klik tombol “Lamar Sekarang” di bawah, unggah CV serta surat lamaran Anda, dan bergabunglah dengan tim profesional kami di Takengon. Jadikan 2026 tahun pencapaian karir Anda bersama kami.

Lamar Sekarang via Email