PT EduKita, sebuah lembaga kursus bahasa terkemuka di Jakarta, membuka kesempatan bagi profesional muda yang bersemangat untuk bergabung sebagai Guru Bahasa Inggris – Privat & Kelompok. Posisi ini menawarkan lingkungan kerja yang dinamis, dengan fokus pada peningkatan kemampuan berbicara (Speaking) dan tata bahasa (Grammar) siswa dari berbagai jenjang, mulai dari SD hingga SMA serta kelas umum dewasa.

Jika Anda memiliki passion untuk mengajar, kemampuan bahasa Inggris yang aktif, dan ingin mengembangkan karir di bidang pendidikan bahasa, loker ini sangat cocok. Kami mencari kandidat yang tidak hanya menguasai materi pelajaran, tetapi juga mampu menciptakan suasana belajar yang menyenangkan dan interaktif, sehingga siswa termotivasi untuk terus belajar.

Kesempatan ini termasuk dalam loker terbaru 2026 yang banyak dicari oleh pencari kerja di Jakarta. Dengan jadwal kerja yang fleksibel dari Senin hingga Sabtu, Anda dapat menyeimbangkan antara pekerjaan dan pengembangan diri, sekaligus memperluas jaringan profesional di industri pendidikan.

Informasi Pekerjaan

• Posisi: Guru Bahasa Inggris – Privat & Kelompok
• Nama perusahaan: PT EduKita
• Lokasi: Jakarta, Indonesia
• Tipe pekerjaan: Full‑time
• Gaji: Rp 5.500.000 – Rp 7.500.000 per bulan (tergantung pengalaman dan kompetensi)
• Pengalaman yang dibutuhkan: Minimal 0 tahun (fresh graduate diprioritaskan bila memiliki kemampuan Speaking & Grammar yang baik)

Responsibilities (Tanggung Jawab)

• Menyiapkan rencana pelajaran (lesson plan) yang terstruktur untuk materi Speaking dan Grammar sesuai level siswa.
• Mengajar secara privat maupun kelompok kecil (3‑8 orang) dengan metode komunikatif yang memaksimalkan partisipasi aktif.
• Memberikan latihan berbicara, role‑play, dan diskusi untuk meningkatkan fluency dan pronunciation.
• Menilai kemampuan siswa melalui kuiz, tes lisan, dan laporan perkembangan mingguan.
• Memberikan umpan balik yang konstruktif serta rekomendasi belajar mandiri untuk meningkatkan hasil belajar.
• Mengelola jadwal mengajar, absensi, dan administrasi kelas menggunakan sistem LMS internal.
• Berkoordinasi dengan tim pengajar lain untuk menyelaraskan kurikulum dan standar kualitas pengajaran.
• Mengikuti workshop internal atau pelatihan eksternal untuk memperbaharui metodologi pengajaran.
• Menjaga kebersihan dan kerapian ruang kelas serta memastikan peralatan (laptop, materi digital) siap pakai.
• Memberikan konsultasi belajar kepada orang tua atau peserta kursus bila diperlukan.

Requirements (Kualifikasi)

• Pendidikan minimal SMA/SMK/Sederajat; lulusan jurusan Bahasa Inggris atau pendidikan terkait menjadi nilai tambah.
• Usia maksimal 35 tahun.
• Pengalaman mengajar Speaking dan Grammar, baik secara privat maupun kelompok.
• Kemampuan berbahasa Inggris aktif (listening, speaking, reading, writing) dengan skor TOEFL atau IELTS minimal 450.
• Mampu mengajar tingkat SD, SMP, SMA, serta kelas umum dewasa.
• Memiliki laptop pribadi yang dapat menjalankan aplikasi pembelajaran online.
• Memiliki kendaraan pribadi diutamakan untuk mobilitas ke lokasi siswa (privat) atau ke cabang lain.
• Komunikatif, sabar, dan memiliki kemampuan membangun hubungan baik dengan siswa dan orang tua.
• Terbiasa menggunakan teknologi pembelajaran (Zoom, Google Classroom, aplikasi quiz).
• Berorientasi pada hasil, dapat bekerja mandiri maupun dalam tim.
• Memiliki sertifikasi mengajar (TEFL, TESOL, atau sertifikat mengajar lainnya) merupakan nilai plus.

Benefits (Keuntungan)

• Gaji kompetitif dengan bonus bulanan berdasarkan pencapaian target siswa.
• Jaminan kesehatan (BPJS Kesehatan) dan asuransi kecelakaan kerja.
• Fasilitas pelatihan dan sertifikasi bahasa Inggris secara berkala.
• Penggunaan ruang belajar yang modern lengkap dengan proyektor, whiteboard interaktif, dan akses materi digital.
• Hari libur nasional dan 2 hari cuti tahunan berbayar.
• Transport allowance bagi yang tidak memiliki kendaraan pribadi.
• Program referral dengan insentif bagi karyawan yang membawa siswa baru.
• Kesempatan berkarir menjadi Senior Trainer atau Manajer Akademik setelah 2‑3 tahun berprestasi.
• Suasana kerja yang ramah, kolaboratif, dan mendukung keseimbangan kerja‑hidup.
• Diskon khusus untuk kursus internal bagi karyawan dan keluarga.

Tentang PT EduKita

PT EduKita didirikan pada tahun 2010 dan telah menjadi salah satu penyedia layanan kursus bahasa Inggris terdepan di Indonesia. Dengan lebih dari 30 cabang di seluruh wilayah Jawa Barat, Jakarta, dan Bali, EduKita fokus pada pendekatan pembelajaran berbasis komunikatif yang menekankan praktik nyata bahasa dalam kehidupan sehari‑hari. Budaya kerja kami mengutamakan inovasi, kolaborasi, dan pengembangan diri, sehingga setiap anggota tim memiliki ruang untuk tumbuh menjadi pendidik yang profesional dan inspiratif.

Tips Melamar

• Pastikan CV menonjolkan pengalaman mengajar Speaking & Grammar, termasuk contoh materi atau proyek yang pernah Anda kelola.
• Lampirkan sertifikat TOEFL, IELTS, atau sertifikasi mengajar (TEFL/TESOL) sebagai bukti kompetensi bahasa.
• Dalam surat lamaran, ceritakan mengapa Anda tertarik mengajar di PT EduKita dan bagaimana metode Anda dapat meningkatkan kemampuan berbicara siswa.
• Jika memiliki portofolio video mengajar atau rekaman kelas, sertakan link pada aplikasi untuk memberikan gambaran nyata tentang gaya mengajar Anda.
• Persiapkan diri untuk wawancara dengan contoh situasi kelas (misalnya, bagaimana Anda menangani siswa yang enggan berbicara).
• Periksa kembali semua dokumen (CV, surat lamaran, sertifikat) agar bebas dari typo dan format yang rapi.
• Gunakan kata kunci “lowongan kerja”, “loker terbaru 2026”, dan “karir” secara natural dalam profil LinkedIn Anda untuk meningkatkan visibilitas.

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Jika Anda siap menginspirasi generasi muda Indonesia melalui bahasa Inggris, kirimkan lamaran lengkap Anda ke recruitment@edukita.co.id atau kunjungi portal karir kami di www.edukita.co.id/careers. Jadilah bagian dari tim yang berkomitmen meningkatkan kualitas pekerjaan pendidikan bahasa di Indonesia. Segera melamar, karena posisi ini akan diisi cepat!