Amartha, salah satu platform fintech terdepan di Indonesia, membuka kesempatan lowongan kerja untuk posisi Business Partner (Staff Lapangan) di wilayah Lebak. Peran ini menjadi jembatan penting antara Amartha dan masyarakat lokal yang membutuhkan akses modal untuk mengembangkan usaha kecil mereka. Jika Anda mencari tantangan yang memadukan kemampuan analisis, komunikasi, dan keberanian bekerja di lapangan, posisi ini menawarkan pengalaman yang berharga serta jalur karir yang jelas menuju posisi leader.

Dalam era loker terbaru 2026, pekerjaan yang berfokus pada pemberdayaan ekonomi rumah tangga menjadi semakin relevan. Business Partner akan berperan aktif dalam menemukan calon nasabah, melakukan pendampingan ekonomi, serta menilai kelayakan aplikasi pembiayaan. Dengan dukungan tim yang profesional dan program pembelajaran internal, Anda dapat mengasah skill digital, analitis, serta kepemimpinan secara berkesinambungan.

Informasi Pekerjaan

• Posisi: Business Partner (Staff Lapangan)
• Nama perusahaan: Amartha
• Lokasi: Lebak, Banten
• Tipe pekerjaan: Full‑time, lapangan
• Gaji: Mulai dari Rp3.500.000,- per bulan + insentif
• Pengalaman yang dibutuhkan: Fresh graduate atau kandidat dengan pengalaman minimal 0 tahun

Responsibilities (Tanggung Jawab)

• Mencari dan mengidentifikasi potensi nasabah baru di wilayah Lebak untuk bergabung dalam program peminjaman modal Amartha.
• Melakukan pendampingan ekonomi rumah tangga, termasuk memberikan edukasi keuangan dasar kepada anggota layanan.
• Menjalankan survei lapangan serta analisis kelayakan aplikasi pembiayaan dengan mengacu pada kebijakan dan prosedur internal.
• Menyusun laporan harian dan mingguan mengenai progres penjangkauan, hasil survei, serta rekomendasi penyaluran dana.
• Melakukan proses penagihan pembayaran cicilan kepada nasabah secara tepat waktu dan profesional.
• Bekerja sama dengan tim operasional dan tim teknologi untuk memastikan data nasabah terintegrasi dengan sistem digital Amartha.
• Memberikan umpan balik kepada manajemen mengenai tantangan lapangan serta peluang peningkatan layanan.
• Menjaga hubungan baik dengan komunitas lokal, lembaga keuangan mikro, dan stakeholder terkait.
• Mengikuti pelatihan internal secara berkala untuk meningkatkan kompetensi analisis digital dan keuangan.
• Menjaga kepatuhan terhadap standar keamanan data dan etika kerja yang ditetapkan perusahaan.

Requirements (Kualifikasi)

• Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.
• Usia maksimal 33 tahun; prioritas untuk kandidat usia 18‑30 tahun.
• Gender: Semua jenis kelamin, dengan preferensi wanita.
• Memiliki kendaraan pribadi yang dapat dioperasikan secara mandiri.
• Integritas tinggi, jujur, teliti, komunikatif, tangguh, dan disiplin.
• Kemampuan analisis digital dasar untuk mengolah data aplikasi pembiayaan.
• Kemampuan berkomunikasi efektif baik secara lisan maupun tulisan.
• Kemampuan bekerja mandiri di lapangan setiap hari serta mengelola waktu dengan efisien.
• Pengalaman kerja tidak wajib, namun pengalaman dalam penjualan, pemasaran, atau layanan keuangan mikro akan menjadi nilai tambah.
• Pengetahuan dasar tentang produk fintech dan inklusi keuangan.
• Kemampuan mengoperasikan smartphone dan aplikasi berbasis Android/iOS untuk pencatatan data lapangan.

Benefits (Keuntungan)

• Gaji pokok mulai dari Rp3.500.000,- per bulan plus insentif berbasis pencapaian.
• Tunjangan THR dan bonus tahunan sesuai kebijakan perusahaan.
• Jalur karir yang jelas menuju posisi Leader atau Supervisor.
• Pengangkatan menjadi karyawan tetap setelah masa percobaan.
• Program pinjaman karyawan dengan bunga kompetitif.
• Program pembelajaran dan sertifikasi internal untuk meningkatkan kompetensi digital dan keuangan.
• Fasilitas mess (tempat tinggal) bagi karyawan yang belum memiliki akomodasi di Lebak.
• Asuransi kesehatan dasar dan program kesejahteraan karyawan.
• Kesempatan berkontribusi langsung pada peningkatan ekonomi masyarakat lokal.
• Lingkungan kerja yang kolaboratif dan budaya perusahaan yang mendukung inovasi.

Tentang Perusahaan

Amartha adalah platform peer‑to‑peer lending yang berfokus pada pemberdayaan usaha mikro di Indonesia. Dengan jaringan lebih dari satu juta nasabah, Amartha menghubungkan investor domestik dan internasional dengan pelaku usaha yang membutuhkan modal usaha. Budaya kerja Amartha menekankan inklusi, inovasi, dan keberlanjutan. Karyawan diberikan ruang untuk berinovasi, belajar, dan berkontribusi pada misi sosial perusahaan. Sebagai bagian dari tim lapangan di Lebak, Anda akan menjadi ujung tombak dalam memperluas dampak sosial serta menguatkan ekosistem keuangan inklusif di wilayah tersebut.

Tips Melamar

• Sesuaikan CV Anda dengan menonjolkan pengalaman atau kegiatan yang berhubungan dengan pemasaran lapangan, layanan keuangan mikro, atau kerja di komunitas.
• Tuliskan surat lamaran yang menggambarkan motivasi Anda untuk bergabung dengan Amartha dan kontribusi nyata yang dapat Anda berikan pada pemberdayaan ekonomi rumah tangga.
• Pastikan Anda menyertakan nomor kendaraan pribadi dan ketersediaan untuk bekerja di lapangan setiap hari.
• Jika memiliki sertifikat atau pelatihan terkait analisis data atau fintech, cantumkan sebagai nilai tambah.
• Gunakan bahasa yang profesional namun tetap personal; hindari penggunaan jargon yang berlebihan.
• Periksa kembali tata bahasa dan ejaan sebelum mengirimkan lamaran untuk meningkatkan kesan profesional.
• Jika memungkinkan, kirimkan contoh laporan atau analisis singkat (misalnya studi kelayakan mikro) sebagai portofolio tambahan.
• Follow akun media sosial Amartha untuk memahami budaya perusahaan dan menambah poin plus pada proses seleksi.

Call To Action

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Jika Anda bersemangat untuk menjadi bagian dari loker Lebak yang menantang dan ingin mengembangkan karir di industri fintech yang berkembang pesat, kirimkan CV dan surat lamaran Anda sekarang juga ke email rekrutmen@amartha.com dengan subjek “Lamaran Business Partner – Lebak”. Posisi ini terbuka hingga 30 April 2026. Jadilah agen perubahan dan bantu wujudkan impian usaha mikro di Lebak bersama Amartha!