Apakah Anda seorang perempuan yang energik, suka bersosialisasi, dan memiliki semangat membantu komunitas? Perusahaan keuangan terkemuka di Indonesia sedang membuka lowongan kerja sebagai Community Officer di Pemalang, Jawa Tengah. Posisi ini bukan sekadar pekerjaan, melainkan kesempatan untuk berkontribusi langsung pada pemberdayaan perempuan prasejahtera melalui pendampingan usaha dan literasi keuangan. Dengan bergabung, Anda akan menjadi bagian penting dalam program pembiayaan tanpa agunan yang membantu ribuan nasabah meraih kemandirian ekonomi.

Lowongan ini termasuk dalam loker terbaru 2026 yang banyak dicari karena menawarkan paket remunerasi kompetitif, benefit menarik, serta peluang pengembangan karir yang jelas. Selain gaji pokok sesuai UMP, Anda akan menerima THR dua kali gaji, insentif bulanan, serta fasilitas kesejahteraan seperti asuransi kesehatan, motor kerja, dan beasiswa S1. Semua ini dirancang untuk memastikan Anda dapat fokus pada pekerjaan yang berdampak sosial tanpa khawatir soal kebutuhan pribadi.

Berikut adalah rangkuman singkat informasi pekerjaan untuk posisi Community Officer:

• Posisi: Community Officer
• Nama perusahaan: Perusahaan Keuangan Terpercaya (nama dapat disesuaikan dengan brand yang bersangkutan)
• Lokasi: Pemalang, Jawa Tengah
• Tipe pekerjaan: Full‑time, kontrak tahunan dengan kemungkinan perpanjangan
• Gaji: UMP + THR 2x + insentif (estimasi total Rp7‑9 juta per bulan)
• Pengalaman yang dibutuhkan: Fresh graduate atau kandidat dengan pengalaman 0‑2 tahun di bidang layanan nasabah atau community development

Community Officer memiliki peran strategis dalam menghubungkan nasabah dengan produk keuangan yang sesuai. Tanggung jawab harian meliputi:

• Mengunjungi rumah atau usaha perempuan prasejahtera di wilayah penempatan untuk membangun hubungan kepercayaan.
• Memberikan pendampingan usaha, termasuk analisis sederhana terhadap potensi bisnis dan rencana pertumbuhan.
• Mengajarkan literasi keuangan dasar: pengelolaan kas harian, disiplin menabung, serta pemahaman tentang cicilan yang sehat.
• Menyiapkan dan mengajukan permohonan modal usaha melalui sistem pembiayaan kelompok tanpa agunan.
• Mendengarkan kebutuhan khusus nasabah, mengidentifikasi tantangan, dan menyusun solusi yang tepat.
• Memonitor penggunaan dana, memastikan cicilan tepat waktu, serta memberikan dukungan bila terjadi kendala pembayaran.
• Mengumpulkan data lapangan untuk laporan mingguan dan bulanan yang akan dipresentasikan ke tim manajemen.
• Berpartisipasi dalam pelatihan internal tentang produk keuangan terbaru, kebijakan regulasi, dan teknik komunikasi efektif.
• Mengorganisir acara komunitas, seperti workshop keuangan, pertemuan kelompok, atau seminar motivasi.
• Menjaga kerahasiaan data nasabah sesuai standar kepatuhan dan kebijakan perusahaan.
• Memberikan masukan kepada tim produk mengenai kebutuhan pasar yang belum terpenuhi.
• Berkoordinasi dengan tim pemasaran untuk meningkatkan awareness program pembiayaan di wilayah target.

Kualifikasi yang diperlukan untuk menjadi Community Officer meliputi:

• Gender: Perempuan
• Usia: 18‑33 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat; D3/S1 lebih diutamakan.
• Kemampuan beradaptasi tinggi dalam lingkungan lapangan yang dinamis.
• Keterampilan berorientasi detail untuk mencatat transaksi dan laporan keuangan.
• Kemampuan komunikasi yang kuat, mampu membangun hubungan baik dengan nasabah dari berbagai latar belakang.
• Pengetahuan dasar Microsoft Excel dan Word untuk pembuatan laporan.
• Keinginan kuat untuk belajar tentang produk keuangan mikro dan pembiayaan kelompok.
• Empati tinggi serta kemampuan mendengarkan kebutuhan nasabah secara aktif.
• Motivasi untuk bekerja mandiri dengan supervisi minimal, namun tetap menjaga kolaborasi tim.
• Memiliki SIM A dan siap menggunakan motor kerja untuk mobilitas lapangan.
• Komitmen untuk mengisi link pendaftaran https://bit.ly/LamarCO sebelum batas waktu yang ditentukan.

Perusahaan menawarkan paket benefits yang tidak hanya meningkatkan kesejahteraan finansial, tetapi juga mendukung pengembangan pribadi dan spiritual:

• Gaji Pokok sesuai UMP setempat.
• THR 2 kali gaji pokok, biasanya dibayarkan menjelang Idul Fitri dan Natal.
• Insentif bulanan berdasarkan pencapaian target kunjungan dan kualitas layanan.
• Jaminan Kesehatan (BPJS Kesehatan) untuk Anda dan keluarga.
• Akomodasi Wisma/Mess yang nyaman dekat area kerja.
• Motor manual sebagai fasilitas kerja lapangan.
• Program beasiswa sarjana S1 bagi karyawan yang ingin melanjutkan pendidikan.
• Hadiah perjalanan ke luar negeri untuk karyawan berprestasi.
• Kesempatan ibadah Umroh bagi yang memenuhi kriteria performa tahunan.

Walaupun detail perusahaan tidak diungkap secara lengkap dalam iklan, perusahaan keuangan ini telah beroperasi lebih dari satu dekade dan memiliki jaringan luas di seluruh Jawa Tengah. Fokus utama mereka adalah pemberdayaan ekonomi melalui produk keuangan inklusif, khususnya untuk segmen perempuan prasejahtera. Budaya kerja menekankan nilai kolaboratif, integritas, serta inovasi berkelanjutan. Karyawan diberikan ruang untuk mengusulkan ide-ide baru, mengembangkan skill melalui pelatihan internal, serta berpartisipasi dalam program CSR yang berdampak langsung pada masyarakat.

Berikut beberapa tips melamar agar peluang Anda diterima menjadi lebih besar:

• Pastikan semua data pribadi terisi lengkap pada formulir https://bit.ly/LamarCO, termasuk lampiran CV terbaru.
• Sertakan surat lamaran yang menonjolkan motivasi Anda untuk bekerja di bidang komunitas dan literasi keuangan.
• Highlight pengalaman sosial atau kegiatan sukarela yang relevan, meskipun tanpa pengalaman kerja formal.
• Gunakan contoh konkret dalam CV untuk menunjukkan kemampuan komunikasi dan adaptasi di lapangan.
• Jika memiliki sertifikasi Microsoft Office, cantumkan dengan jelas untuk menambah nilai.
• Siapkan referensi yang dapat menegaskan kepribadian empatik dan keandalan Anda.
• Berlatih menjawab pertanyaan wawancara tentang situasi konflik nasabah dan cara penyelesaiannya.
• Perhatikan penampilan profesional saat wawancara, meskipun posisi sebagian besar di lapangan.
• Jaga etika digital; pastikan profil LinkedIn dan media sosial mencerminkan citra profesional.
• Ajukan pertanyaan cerdas tentang program pengembangan karir perusahaan pada sesi interview.

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Jika Anda memenuhi kriteria dan siap berkontribusi pada karir yang bermakna, segera klik link pendaftaran https://bit.ly/LamarCO dan kirimkan lamaran Anda sekarang juga. Jadilah bagian dari lowongan kerja yang tidak hanya memberikan penghasilan, tetapi juga memberi dampak positif bagi ribuan perempuan di Pemalang. Kesempatan ini terbuka hanya untuk periode terbatas, jadi bertindak cepat dan wujudkan langkah selanjutnya dalam pekerjaan Anda sebagai Community Officer.