PT. Sukses Jaya, salah satu pemain utama dalam industri makanan dan minuman di Indonesia, membuka kesempatan karir yang menarik untuk posisi Pemimpin Outlet. Sebagai pemimpin tim penjualan di toko, Anda akan bertanggung jawab mengelola operasional harian, memotivasi staf, serta memastikan target penjualan tercapai. Posisi ini ideal bagi mereka yang memiliki semangat kepemimpinan, disiplin tinggi, dan kemampuan bekerja dalam lingkungan yang dinamis.

Jika Anda mencari loker terbaru 2026 yang menawarkan tantangan sekaligus peluang pertumbuhan karir, posisi ini cocok untuk Anda. Dengan jam kerja yang teratur, kesempatan belajar manajemen outlet, serta lingkungan kerja yang suportif, Anda dapat mengembangkan skill manajerial sekaligus meningkatkan pendapatan pribadi melalui pencapaian target penjualan.

Informasi Pekerjaan

• Posisi: Pemimpin Outlet – Memimpin Tim Penjualan di Toko
• Nama perusahaan: PT. Sukses Jaya
• Lokasi: Jakarta
• Tipe pekerjaan: Full‑time, Shift (Senin – Sabtu)
• Gaji: Rp7.500.000 – Rp9.000.000 per bulan (tergantung pengalaman)
• Pengalaman yang dibutuhkan: Minimal 0 tahun (pengalaman di bidang retail atau F&B menjadi nilai tambah)

Responsibilities (Tanggung Jawab)

• Mengawasi operasional harian outlet mulai dari pembukaan hingga penutupan.
• Memastikan semua standar kebersihan, keamanan pangan, dan pelayanan pelanggan terpenuhi.
• Mengatur jadwal kerja staf, termasuk pengaturan shift dan cuti.
• Mengontrol persediaan barang, melakukan stock opname, dan mengatur pemesanan bahan baku.
• Menetapkan target penjualan harian, mingguan, dan bulanan serta memantau pencapaiannya.
• Memberikan pelatihan singkat kepada anggota tim mengenai produk, teknik penjualan, dan layanan pelanggan.
• Menganalisis laporan penjualan, mengidentifikasi tren, dan menyusun strategi peningkatan omzet.
• Menangani keluhan pelanggan secara profesional dan mencari solusi yang memuaskan.
• Berkoordinasi dengan departemen logistik, pemasaran, dan keuangan untuk memastikan kelancaran proses bisnis.
• Mengimplementasikan program promosi dan event khusus di outlet untuk meningkatkan traffic.
• Menjaga lingkungan kerja yang aman, disiplin, dan kolaboratif.
• Menyusun laporan harian/mingguan untuk manajemen pusat.

Requirements (Kualifikasi)

• Pendidikan minimal SMA/SMK/Sederajat.
• Usia maksimal 35 tahun (meskipun tidak ditentukan, biasanya rentang usia ini relevan).
• Semua jenis kelamin dipersilakan melamar.
• Disiplin, jujur, dan bertanggung jawab dalam setiap tugas.
• Kemampuan kerja tim yang baik serta berorientasi pada pencapaian target.
• Siap bekerja shift, termasuk hari Sabtu.
• Pengalaman kerja di bidang retail atau makanan & minuman menjadi nilai tambah.
• Hard skill: Manajemen outlet, pengelolaan inventaris, penggunaan sistem POS.
• Soft skill: Kepemimpinan, komunikasi efektif, problem solving, dan kemampuan mengelola stress.
• Pengetahuan dasar tentang standar kebersihan dan keamanan pangan.
• Komputer literasi dasar (MS Office, aplikasi manajemen toko).
• Motivasi tinggi untuk mengembangkan karir di industri F&B.

Benefits (Keuntungan)

• Gaji kompetitif dengan bonus pencapaian target bulanan.
• Tunjangan kesehatan (BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan).
• Program pelatihan internal untuk pengembangan kepemimpinan dan manajemen.
• Diskon khusus produk perusahaan bagi karyawan dan keluarga.
• Kesempatan promosi ke posisi manajer area atau regional.
• Fasilitas transportasi atau allowance transportasi harian.
• Lingkungan kerja yang ramah, dinamis, dan berbudaya kolaboratif.
• Hari libur resmi serta cuti tahunan berbayar.
• Acara team building tahunan dan perayaan keberhasilan outlet.
• Asuransi kecelakaan kerja tambahan untuk karyawan shift.

Tentang Perusahaan

PT. Sukses Jaya telah beroperasi lebih dari 15 tahun dalam industri makanan dan minuman, dengan jaringan outlet yang tersebar di seluruh wilayah Jakarta dan sekitarnya. Perusahaan dikenal dengan produk berkualitas tinggi, inovasi rasa yang terus berkembang, serta komitmen kuat terhadap standar kebersihan dan pelayanan prima. Budaya kerja di PT. Sukses Jaya menekankan pada kolaborasi tim, penghargaan atas prestasi, dan pengembangan karir berkelanjutan. Dengan visi menjadi merek pilihan utama konsumen Indonesia, perusahaan terus membuka peluang karir bagi talenta yang bersemangat dan berdedikasi.

Tips Melamar

• Sesuaikan CV Anda dengan menonjolkan pengalaman manajerial atau pengalaman di bidang retail/F&B.
• Gunakan kata kunci seperti lowongan kerja, loker terbaru 2026, karir, dan pekerjaan dalam surat lamaran untuk meningkatkan relevansi.
• Berikan contoh konkret tentang bagaimana Anda mencapai target penjualan atau meningkatkan efisiensi operasional di tempat kerja sebelumnya.
• Sertakan referensi atau rekomendasi dari atasan atau kolega yang dapat memperkuat kredibilitas Anda.
• Pastikan foto profil profesional dan data kontak mudah dihubungi.
• Periksa kembali tata bahasa dan ejaan pada surat lamaran; kesan pertama sangat penting.
• Jika memungkinkan, kunjungi outlet PT. Sukses Jaya secara langsung untuk memahami budaya kerja dan menambah poin plus.
• Siapkan pertanyaan cerdas tentang program pelatihan dan jalur karir perusahaan saat interview.

Call To Action (CTA)

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Segera kirimkan lamaran lengkap Anda (CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung) ke hr@suksesjaya.co.id dengan subjek “Lamaran Pemimpin Outlet – Jakarta”. Raih karir yang menantang, berkembang, dan berpengaruh bersama PT. Sukses Jaya. Apply now and become the leader our outlet needs!