PT. Retailindo Nusantara membuka kesempatan karir bagi profesional yang ingin memimpin tim penjualan lapangan sebagai Team Leader Merchandiser. Posisi ini tidak hanya menuntut kemampuan mengelola tim, tetapi juga mengoptimalkan tampilan produk di toko, memastikan ketersediaan stok, serta mengeksekusi promosi dengan tepat waktu. Jika Anda memiliki jiwa kepemimpinan, analisis ritel yang kuat, dan semangat untuk meningkatkan penjualan, maka loker terbaru 2026 ini sangat cocok untuk Anda.

Berkarir sebagai Team Leader Merchandiser berarti Anda akan menjadi penghubung strategis antara brand, retailer, dan konsumen. Anda akan berperan penting dalam menciptakan pengalaman berbelanja yang menarik, sekaligus menggerakkan pertumbuhan penjualan melalui implementasi visual merchandising yang efektif. Dengan jadwal kerja Senin‑Sabtu, posisi ini menawarkan keseimbangan antara tantangan lapangan dan kesempatan untuk mengembangkan tim yang solid.

Informasi Pekerjaan

• Posisi: Team Leader Merchandiser
• Nama perusahaan: PT. Retailindo Nusantara
• Lokasi: Jakarta
• Tipe pekerjaan: Penuh waktu
• Gaji: Rp7.000.000 – Rp9.000.000 per bulan (tergantung pengalaman)
• Pengalaman yang dibutuhkan: Minimal 0 tahun (fresh graduate dipersilakan)

Responsibilities (Tanggung Jawab)

• Memimpin, melatih, dan mengawasi tim merchandiser selama jam kerja lapangan.
• Mengatur penempatan produk di rak toko sesuai standar visual merchandising perusahaan.
• Memastikan ketersediaan stok barang di semua titik penjualan untuk menghindari out‑of‑stock.
• Mengeksekusi promosi dan aktivasi brand di toko secara tepat waktu dan sesuai rencana.
• Melakukan audit harian dan mingguan terhadap tampilan toko serta melaporkan hasilnya kepada manajer wilayah.
• Mengumpulkan dan menganalisis data penjualan harian untuk mengidentifikasi peluang peningkatan.
• Bekerjasama dengan tim sales dan marketing untuk sinkronisasi strategi promosi.
• Menyusun jadwal kunjungan tim, termasuk alokasi wilayah dan prioritas toko.
• Memberikan feedback konstruktif kepada anggota tim untuk meningkatkan kinerja individual.
• Menjaga hubungan baik dengan pemilik toko, manajer toko, dan pihak retailer lainnya.
• Mengelola administrasi penjualan, termasuk laporan kunjungan, foto display, dan dokumen promosi.
• Berpartisipasi dalam perencanaan anggaran merchandising tahunan.

Requirements (Kualifikasi)

• Pendidikan minimal SMA/SMK/Sederajat.
• Semua gender dipersilakan melamar.
• Kemampuan berkomunikasi efektif dalam Bahasa Indonesia.
• Pengetahuan analitika ritel dan kemampuan analisis penjualan.
• Keterampilan administrasi penjualan dan pelaporan.
• Kemampuan kepemimpinan strategis dan pengalaman memimpin tim (bisa dari organisasi atau proyek).
• Memiliki kemampuan organisasi yang tinggi dan detail‑orientated.
• Fleksibel dalam bekerja pada hari Sabtu dan mampu mengatur waktu dengan baik.
• Penguasaan dasar Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
• Motivasi tinggi untuk mencapai target penjualan dan meningkatkan brand visibility.
• Pengalaman kerja di bidang merchandising atau retail akan menjadi nilai tambah.

Benefits (Keuntungan)

• Gaji kompetitif dengan tunjangan transportasi.
• Bonus kinerja berdasarkan pencapaian penjualan tim.
• Asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarga.
• Program pelatihan kepemimpinan dan pengembangan karir.
• Kesempatan berkarir di perusahaan retail terkemuka dengan jaringan nasional.
• Lingkungan kerja yang kolaboratif dan budaya yang mendukung inovasi.
• Libur nasional dan cuti tahunan berbayar.
• Fasilitas makan siang atau uang makan harian.
• Penghargaan bulanan untuk tim dengan performa terbaik.
• Akses ke program kesejahteraan karyawan, termasuk olahraga dan konseling.

Tentang Perusahaan

PT. Retailindo Nusantara adalah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi dan penjualan barang konsumen cepat saji (FMCG) dengan jaringan lebih dari 500 toko di seluruh Indonesia. Dikenal karena komitmen terhadap inovasi produk, kecepatan distribusi, dan kepuasan pelanggan, perusahaan ini menyediakan lingkungan kerja yang dinamis dan berorientasi pada hasil. Budaya kerja yang inklusif, kolaboratif, serta fokus pada pengembangan talent membuat PT. Retailindo Nusantara menjadi pilihan ideal bagi para profesional yang ingin membangun karir jangka panjang dalam industri retail.

Tips Melamar

• Sesuaikan CV Anda dengan menonjolkan pengalaman memimpin tim atau proyek, meskipun dalam konteks organisasi kampus.
• Sertakan contoh konkret ketika Anda berhasil meningkatkan penjualan atau mengoptimalkan tampilan produk di tempat sebelumnya.
• Tulis surat lamaran yang menekankan motivasi Anda untuk mengembangkan tim merchandiser dan kemampuan analitik ritel.
• Gunakan kata kunci seperti “lowongan kerja”, “loker terbaru 2026”, dan “loker Jakarta” secara natural dalam profil LinkedIn Anda.
• Persiapkan contoh situasi (STAR) yang menggambarkan kepemimpinan, penyelesaian masalah, dan pencapaian target.
• Pastikan foto profil profesional dan data kontak terbaru.
• Jika memungkinkan, lampirkan portfolio foto display toko yang pernah Anda rancang.
• Follow akun media sosial PT. Retailindo Nusantara untuk menambah poin plus pada pemahaman budaya perusahaan.

Call To Action (CTA)

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Segera kirimkan lamaran lengkap beserta CV dan surat motivasi Anda ke email recruitment@retailindonusantara.co.id atau klik tombol “Apply Now” pada portal loker kami. Raih posisi Team Leader Merchandiser dan jadilah bagian dari tim yang menggerakkan penjualan di seluruh Indonesia.